В Госдуму внесен законопроект об увольнении за пьянство на работе

В Госдуму РФ в среду, 10 января, внесен законопроект об увольнении за пьянство на работе. Об этом сообщают «Известия».

Законопроект закрепляет право работодателей отправлять своих работников на тестирование на алкоголь или наркотики. В случае отказа пройти освидетельствование сотрудники могут быть уволены, говорится в тексте.

Авторами инициативы выступили сенаторы Татьяна Кусайко, Валерий Рязанский, Игорь Каграманян, Александр Башкин, а также депутат Госдумы Николай Говорин. Парламентарии напоминают, что, согласно Трудовому кодексу РФ, появление сотрудника на работе пьяным или в состоянии наркотического опьянения является грубым нарушением, за которое нужно увольнять. При этом отмечается, что действующее законодательство не содержит механизма, позволяющего работодателю эффективно бороться с пьянством и наркоманией на производстве.

В документе уточняется, что направление на медосвидетельствование должно вручаться работнику под роспись с обязательным указанием даты и времени. Сотрудник должен пройти процедуру в течение двух часов с момента его получения. Нежелание сотрудника пройти медосвидетельствование будет рассматриваться как доказательство состояния опьянения.

Источник: ИА «Башинформ»

x

Это интересно

38125b67ea9fc26945605487fc8fac56

Балет Игоря Моисеева представит уфимцам «Танцы народов мира» Сегодня, 08:00

18 марта на сцене Башкирского государственного театра оперы и балета легендарный Государственный академический ансамбль народного ...

Авторизация

 
РегистрацияЗабыли пароль?

Регистрация

 

Генерация пароля

Регистрация